Разнорабочий на стройку

12877238   ·   15 апреля 2025, 13:03   ·   148 просмотров

Прямой работодатель

ООО "ПОЛАТИ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Братск   –   на карте

Заработная плата

от 100 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание, питание, обучение

Условия

Ищешь работу мечты? Мы нашли ее для тебя!

НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА:

- Высокая зарплата: от 100 000 руб. в месяц

- После 60 отработанных смен твоя категория автоматически повышается, а уровень дохода увеличивается на 15%. Подтверждать, собирать бумажки и писать заявления не нужно

- После трех отработанных месяцев ежемесячная премия от 5 до 15%

- Официальное трудоустройство по ТК, выплата зарплаты без задержек два раза в месяц на карту

- Работа на крутых проектах для гигантов промышленной индустрии

- Более 40 объектов по всей стране

- Бесплатное жилье и горячее питание три раза в день

- Оплачиваемый проезд на вахту от дома до объекта и обратно

- Бесплатное обучение и медкомиссия

- Выдаем спецодежду, инструменты, удостоверения и допуски

- Карьерный рост от монтажника до руководителя проекта

Мы прямой работодатель.

Обязанности

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:

- Монтировать строительные леса

- Работать вахтой от 60 смен


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ ТЕБЯ:

- Готовность к вахтовому методу работы

- Отсутствие медицинских противопоказаний

- Желание работать и зарабатывать


Разнорабочий на стройку

от 100 000 руб.

Ангарск

Разнорабочий на стройку

от 100 000 руб.

Иркутск

Бетонщик

от 145 000 руб.

Иркутск

Бетонщик

от 145 000 руб.

Братск

Монтажник железобетонных конструкций

от 200 970 руб.

Иркутск

Мерчендайзер в сеть Золотое Яблоко

от 2 000 руб.

Иркутск

Монтажник ЖБК на бетонные работы (г. Новый Уренгой)

140 000 – 160 000 руб.

Иркутск

Рабочий на стройку

от 4 000 руб.

Иркутск

Машинист КМУ (крана-манипулятора)

180 000 руб.

Иркутск

Водитель на самосвал кат В, С

215 000 руб.

Усть-Кут


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!